|
|
Vores arbejdsmetoder
Research, skuespil, forumteater, oplevelser, engagement, refleksion
Caseplay leverer interaktivt teater hvor udfordringer og typiske konfliktsituationer fra arbejdspladsen iscenesættes. Publikum bliver opfordret til at belyse og afprøve løsningsmuligheder.
Opgaven kan handle om at italesætte fyringer, en fusion eller anden forandring i en organisation, at forbedre kundekontakt, klagehåndtering, salgssamtaler, MUS, patientsamtaler, telefonservice, samarbejde, omsorgssamtaler og andre former for direkte personlig kontakt.
Caseplays metoder omfatter, udover iscenesættelse, lege og øvelser, hvor alle er ude på gulvet, og hvor kropssprog og den nonverbale kommunikation sættes i fokus.
Vi leverer engagerende måder at arbejde sammen og deltage i kursus på. Iscenesættelserne og øvelserne stimulerer deltagerne til en levende, faglig debat, og et kursus bliver en god oplevelse med mærkbart udbytte.
Alle iscenesættelser og kursusforløb bliver skræddersyet, på baggrund af research i jeres virksomhed. Researchen består typisk i besøg på jeres arbejdsplads, interviews med ledere og medarbejdere, nærlæsning af relevante oplysninger om arbejdsopgaver og procedurer i jeres organisation.
Læs om CASEPLAYs metode til netop jeres lederkursus eller medarbejderkursus her>>
|
|
